Pemkot Kotamobagu Terapkan Aplikasi E-Kinerja BKN, Tingkatkan Transparansi dan Disiplin ASN

KOTAMOBAGU – Pemerintah Kota (Pemkot) Kotamobagu tahun 2025, mengimplementasikan aplikasi E-Kinerja Badan Kepegawaian Nasional (BKN) Republik Indonesia untuk memantau dan menilai kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) secara transparan dan objektif.

Pj. Wali Kota, Abdullah Mokoginta dalam sambutannya pada Apel kerja Perdana di alun – alun Boki Hontinimbang Kotamobagu menyampaikan bahwa Aplikasi ini terintegrasi dengan sistem pembayaran tambahan penghasilan pegawai (TPP) di lingkungan Pemkot Kotamobagu.

“Dengan E-Kinerja, pimpinan bisa memantau capaian kinerja PNS di setiap unit kerja secara real-time. Hal ini memungkinkan pimpinan memberikan arahan dan masukan cepat untuk mencapai target kinerja,” Ucap Abdullah Mokoginta, Senin (6/12/2025).

Lebih lanjut, Abdullah menjelaskan bahwa E-Kinerja juga akan menjadi dasar dalam pemberian penghargaan atau sanksi kepada PNS berdasarkan capaian kinerja selama setahun.

“Saya menghimbau seluruh Aparatur daerah, mulai dari tingkat desa dan kelurahan, untuk meningkatkan disiplin dan kinerja dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat,” ujarnya.

“ASN juga diharapkan menguatkan budaya kerja yang berorientasi pada pelayanan, akuntabilitas, kompetensi, harmonisasi, loyalitas, adaptasi, dan kolaborasi dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab sehari-hari,” sambungnya lagi. (Lamk)